
Après avoir pris connaissance du contenu du projet de loi relatif à la protection des jeunes filles dans le secteur de la pornographie, avez-vous le sentiment qu'un drame va se produire ?
Bien que ce texte n'interdise pas les rapports sexuels, comme l'ont exigé certains législateurs, même pour nous, observateurs extérieurs, il est perceptible que les législateurs japonais soient animés de « bonnes intentions » quant à la protection des jeunes filles contre l'influence néfaste de la pornographie. Les agences et les sociétés de production concernées le ressentent naturellement encore plus profondément. Cependant, les médias se contentent de décrire l'orientation générale de la législation, sans détailler ses dispositions. Permettez-moi donc d'expliquer brièvement comment le gouvernement japonais entend protéger les nouvelles venues dans ce secteur :
Premièrement, le contrat doit préciser clairement les normes salariales et les tâches, et ne doit contenir aucune menace ni incitation – c'est une exigence. Tourner des films pour adultes n'est pas un piège à petits boulots d'été, mais voici le point crucial : pour donner aux nouvelles actrices qui décident d'entrer dans l'industrie le temps de bien réfléchir et de déterminer si ce milieu leur convient vraiment, il y a deux points importants à retenir :

1. Aucun tournage n'est autorisé pendant le premier mois suivant la signature du contrat.
2. Les films ne peuvent être diffusés qu'après quatre mois suivant la signature du contrat.
Et puis, oui, vous l'avez sans doute deviné : pendant cette période, si l'actrice est de plus en plus en colère ou a le sentiment que quelque chose ne va pas, elle peut résilier le contrat sans condition, et l'agence ne peut prétendre à aucune indemnisation…
Mon Dieu, cela rend la gestion d'une agence incroyablement risquée !
Permettez-moi de vous expliquer brièvement le parcours d'une actrice, de la signature de son contrat à ses débuts. Si l'on en croit les annonces de retraite d'actrices comme Sakuragi Rin, il leur fallait environ six mois entre leur entrée en agence et la sortie de leur premier film. Cela s'explique par leur statut d'actrices de premier plan ; les agences investissaient beaucoup de temps dans leur formation pré-contractuelle et dans la conclusion de contrats à long terme avec des studios réputés. Cependant, la situation est différente aujourd'hui. Dans un secteur de plus en plus dynamique, marqué par un fort taux de renouvellement, la période de formation des nouvelles recrues est très courte. Les jeunes filles qui n'obtiennent pas de contrat d'exclusivité sont propulsées sur le devant de la scène presque immédiatement.
(Yusa Arisu, SSIS-446, sortie le 28 juin)
On dit souvent qu'il faut trois mois entre le tournage et la sortie d'un film. Un mois de retard au tournage et quatre mois à la sortie ne semblent donc pas excessifs. Cependant, de nombreux nouveaux venus font leurs débuts sur des plateformes comme MGStage, où les films n'ont pas besoin de durer deux heures et où le montage est moins soigné que pour les DVD classiques. Souvent, il s'agit simplement d'un montage fluide pour donner l'impression d'une scène de sexe amateur. Mais avec la nouvelle réglementation, plus besoin de se précipiter.
Le plus inquiétant, c'est que dans les quatre mois suivant leur entrée dans l'industrie et la sortie du film, les actrices ont le droit de rompre leur contrat sans condition et sans compensation. Les agences devraient-elles verser des salaires ? Les sociétés de production devraient-elles payer des honoraires ? Qui, au monde, pratique de telles pratiques ? Pourtant, chose étrange, le gouvernement japonais envisage d'utiliser la loi pour garantir aux actrices non seulement un droit de retrait, mais aussi le remboursement intégral de leurs frais de tournage, sans aucune compensation. Qui oserait agir ainsi ?
Cette explication devrait permettre de comprendre pourquoi l'arrivée massive de nouvelles recrues pourrait s'avérer difficile après la mise en œuvre de cette nouvelle loi. Si tous les acteurs respectent ses dispositions, qui osera encore soutenir de nouveaux talents ?